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| トップ > アフリカ > ジンバブエ共和国 |
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| 項 目 | 内 容 | ||
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| 組織名（日本語） | ジンバブエ労働組合会議 | ||
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| 組織名（略称） | Zimbabwe Congress of Trade Unions （ZCTU） | ||
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| 住所 |
10th Floor Chester House 88 Speke Avenue, Harare Zimbabwe P.O.Box 3549 |
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| 電話番号 | (263)-4-793093/4742/4702 | ||
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| FAX番号 | (263)-4-728484 | ||
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| メールアドレス | info@zctu.co.zw | ||
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| ホームページ | http://www.zctu.co.zw | ||
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| 役員名 |
会長： Mr. Lovemore Matombo (通信労組出身）＜2006年5月20日再選＞ 事務局長：Mr. Wellington Chibebe ＜2001年2月28日選出＞ |
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| 組合員数 | 300,000人(男性：237,000人、女性：63,000人)＜2007年1月1日現在＞ | ||
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| 執行委員数 | 17人（男性：12人、女性：5人） | ||
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| 加盟組織 |
36組織（2008年1月1日現在） |
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| 地方組織数 | − | ||
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| 主要加盟産別業種 |
�‐Χ函↓�農業、�６眤亜Φヽ�、�す朸函↓ケ人◆↓Ψ�設 |
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| 加盟国際組織 |
国際労働組合総連合（ITUC） 国際労働組合総連合アフリカ地域組織（ITUC-Africa） アフリカ労働組合統一機構（OATUU） 南部アフリカ労働組合調整会議（SATUCC） |
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| 大会情報 |
5年に1回開催 前回：2006年5月開催 次回：2011年 |
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| 主要課題・活動方針 |
1)失業・経済不安 2)インフレ 3)組織拡大 4)臨時雇用、契約雇用の増加に対する取り組み 5)企業閉鎖と解雇への対策 6)労働法改正 7)不安定な政治状況への対応 8)女性・青年教育 9)HIV/AIDS 10)職場代表の強化 ・政策策定能力の強化 |
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| 略史 |
1980年：ジンバブエ独立 1981年：それまで分裂していた5つのナショナルセンターが統一してZCTUが発足。唯一のナショナルセンターだが、公共部門は含まれていない。 97年12月：政府の課税に対する計2回(1回目12月9日、2回目3月3日−4日)全国ストライキを実施。ZCTUは国内的な政策に大きな影響力を保持。 2008年3月：3月の大統領選挙（公式結果は発表されていない）および6月の決選投票を巡って、ムガベ大統領側の独裁的な政権により、ZCTUのマトンボ会長およびチベベ事務局長は「偽の情報を流した」「反政府活動を行った」として逮捕拘禁され。一応釈放された。 |
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| JILAFとの関係 | |||
| （1）最近の招聘者実績 |
1990年より2008年までに男性19名、女性3名、計22名を招聘。2006年1名(女性）、2007年1名（男性）、2008年1名（男性）、 |
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| （2）最近の現地支援プロジェクト |
1998年：労働組合教育活動ワークショップ（ザンビアZCTUと共に） 1999年：キヤパシティビルディングセミナー（ザンビアZCTU、ボツワナBFTU、ナミビアNUNWと共に） 2000年：キヤパシティビルディングセミナー（ザンビアZCTU、ボツワナBFTU、ナミビアNUNWと共に） 2002年：キヤパシティビルディングセミナー（ザンビアZCTU、ボツワナBFTU、ナミビアNUNWと共に） |
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| 備考 |
ジンバブエの人口：1,320万人 首都：ハラレ |
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| ジンバブエ共和国のILO条約批准 | |||
| [1]批准条約総数 | ２６条約 | ||
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| [2]中核的労働基準 | 結社の自由及び団体交渉 | 第87号 | 第98号 |
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| 強制労働の禁止 | 第29号 | 第105号 | |
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| 児童労働の実効的な廃止 | 第138号 | 第182号 | |
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| 雇用及び職業における差別の排除 | 第100号 | 第111号 | |
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| （下線が批准済） | |||
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| © 2001 Japan International Labour Foundation All Rights Reserved. |
ジンバブエ労働組合会議